Positionierung & Bewertung
Wir analysieren Ihr Unternehmen, erarbeiten eine realistische Wertindikation und bereiten die entscheidenden Verkaufsunterlagen auf.
Unternehmensverkauf in ÖsterreichIhr Unternehmen.
Ihr Unternehmen.
Ein guter nächster Schritt.
Der Verkauf Ihres Unternehmens verdient eine Lösung, die wirtschaftlich überzeugt und zu Ihren persönlichen Vorstellungen passt. Wir begleiten Eigentümer mittelständischer Betriebe diskret, strukturiert und mit persönlichem Engagement.
Vertrauliches Erstgespräch →Nachfolge-Check starten
Diskret · Persönlich · ZielorientiertVoraussetzungen einer Zusammenarbeit
Klarheit vor dem Erstgespräch.
Die Nachfolge-Agentur übernimmt Verkaufsmandate für Unternehmen mit mindestens 1 Mio. € Jahresumsatz und ausschließlich auf Basis eines exklusiven Beratungsauftrags. Beide Voraussetzungen sind für eine Mandatierung verbindlich.
Unverbindlichen Nachfolge-Check startenEine weitreichende Entscheidung
Ein guter Verkauf beginnt lange vor der Unterschrift.
Für viele Unternehmer ist der Verkauf ihres Betriebs eine einmalige Entscheidung. Neben dem Kaufpreis geht es um Mitarbeitende, Kundenbeziehungen, die Zukunft des Unternehmens und den eigenen Lebensabschnitt danach.
Deshalb beginnen wir nicht mit der Suche nach irgendeinem Käufer, sondern mit Ihren Zielen: Was soll erhalten bleiben? Welche Bedingungen sind Ihnen wichtig? Und welcher zeitliche Rahmen ist realistisch?
So gehen wir vor →Persönlich. Spezialisiert. Diskret.
Mehr über meinen Hintergrund →Die Nachfolge-Agentur wird von einem aktiven Mitglied der WKO-Übergabe-Consultants geführt – mit persönlicher Verantwortung für die Vorbereitung, aktive Käufersuche und Umsetzung Ihres Unternehmensverkaufs.
Unsere BegleitungAlles Wesentliche.
01 / VORBEREITUNG 02 / KÄUFERSUCHE 03 / TRANSAKTION
Alles Wesentliche.
Aus einer Hand koordiniert.
Wir steuern den Verkaufsprozess und stimmen wirtschaftliche, organisatorische und persönliche Fragen aufeinander ab.
Diskrete Marktansprache
Wir identifizieren geeignete strategische Käufer und Investoren und sprechen ausgewählte Interessenten gezielt und vertraulich an.
Verhandlung & Abschluss
Wir strukturieren den Austausch, begleiten Verhandlungen und koordinieren die Schritte bis zum Vertragsabschluss mit Ihren Fachberatern.
Der passende Käufer
Nicht jeder Interessent ist der richtige Nachfolger.
Ein überzeugender Kaufpreis ist wichtig. Doch ebenso zählen Finanzierungssicherheit, strategische Passung und der ernsthafte Wille, den Betrieb erfolgreich weiterzuführen.
- Gezielte Auswahl geeigneter Käufergruppen
- Vertrauliche, abgestufte Informationsweitergabe
- Prüfung der Interessen und wirtschaftlichen Tragfähigkeit
- Vergleich von Angeboten und Transaktionsbedingungen
Unser VerkaufsprozessSechs Schritte.
SCHRITT 01 SCHRITT 02 SCHRITT 03 SCHRITT 04 SCHRITT 05 SCHRITT 06
Sechs Schritte.
Ein klarer Ansprechpartner.
Vertrauliches Kennenlernen
Wir klären Ihre Erwartungen, Verkaufsziele, Ausgangslage und den gewünschten Zeithorizont.
Analyse & Verkaufsstrategie
Wir identifizieren Werttreiber und Risiken, beurteilen die Marktposition und legen die Vorgehensweise fest.
Verkaufsunterlagen
Wir entwickeln einen anonymisierten Teaser und ein aussagekräftiges Informationsmemorandum.
Ansprache & Qualifikation
Geeignete Interessenten werden gezielt kontaktiert und vor weitergehender Offenlegung geprüft.
Gespräche & Due Diligence
Wir begleiten Angebote und Verhandlungen sowie die koordinierte Prüfung mit Ihren Beratern.
Vertragsabschluss & Übergabe
Wir unterstützen die Abstimmung mit Rechts- und Steuerberatung bis zum vereinbarten Abschluss.
Ganz ohne Verkaufsdruck
Vertraulich Kontakt aufnehmen →Der erste Schritt ist ein Gespräch.
Sie müssen noch keine endgültige Entscheidung getroffen haben. Wir besprechen zunächst, welche Möglichkeiten für Ihr Unternehmen realistisch sind.
ORIENTIERUNG FÜR INHABER
Ein Unternehmen verkaufen: die wichtigsten Entscheidungen.
Ein geplanter Firmenverkauf beginnt nicht mit dem Inserat, sondern mit einem klaren Ziel, einer belastbaren Vorbereitung und einer diskreten Käuferansprache. Wir unterstützen Eigentümer österreichischer KMU bei diesem Prozess.
Was ist mein Unternehmen wert?
Ertragskraft, Marktstellung, Abhängigkeiten und Zukunftsperspektiven beeinflussen die Wertbandbreite. Der erzielbare Kaufpreis wird zusätzlich durch Käuferinteresse und Vertragsbedingungen bestimmt.
Zur Unternehmensbewertung →Wie bereite ich die Übergabe vor?
Entscheidend sind nachvollziehbare Zahlen, eine tragfähige zweite Führungsebene und ein realistisch geplanter Übergabezeitraum. Je früher diese Punkte geklärt werden, desto größer ist der Handlungsspielraum.
Zur Nachfolgeplanung →Passt eine exklusive Verkaufsberatung?
Wir übernehmen Verkaufsmandate für Unternehmen ab 1 Mio. € Jahresumsatz und ausschließlich auf Grundlage eines exklusiven Beratungsauftrags. Unser Nachfolge-Check unterstützt Sie bei einer ersten Orientierung.
Nachfolge-Check starten →Häufige Fragen
Wichtige Fragen vor dem Verkauf.
Viele Details hängen von Branche, Betriebsgröße und den persönlichen Zielen ab. Die folgenden Antworten geben eine erste Orientierung.
Wann ist der richtige Zeitpunkt, ein Unternehmen zu verkaufen?
Je früher die Vorbereitung beginnt, desto mehr Gestaltungsspielraum besteht. Neben der Ertragslage zählen Ihre persönliche Planung, die Übergabefähigkeit des Betriebs und die Marktsituation.
Wie wird ein realistischer Verkaufspreis ermittelt?
Wir berücksichtigen unter anderem nachhaltige Erträge, Vermögenswerte, Marktposition, Zukunftsperspektiven und Risiken. Eine Bewertung ist eine fundierte Orientierung; der tatsächlich erzielte Preis entsteht im Markt und in den Verhandlungen.
Erfahren Mitarbeitende oder Kunden von meinen Verkaufsabsichten?
Wir legen gemeinsam fest, wann und gegenüber wem Informationen offengelegt werden. Interessenten erhalten vertrauliche Informationen grundsätzlich erst nach geeigneter Vorprüfung und Vertraulichkeitsvereinbarung.
Wie lange dauert ein Unternehmensverkauf?
Das lässt sich nicht pauschal festlegen. Vorbereitung, Käufermarkt, Verhandlungen, Finanzierung und rechtliche Prüfung beeinflussen die Dauer. Im Erstgespräch können wir einen plausiblen Rahmen besprechen.
Welche Voraussetzungen gelten für einen Beratungsauftrag?
Die Nachfolge-Agentur übernimmt Verkaufsmandate für Unternehmen mit mindestens 1 Mio. € Jahresumsatz. Voraussetzung ist außerdem die Bereitschaft, einen exklusiven M&A-Beratungsauftrag zu vereinbaren. Ob eine Zusammenarbeit im konkreten Fall sinnvoll ist, klären wir im persönlichen Gespräch.
Warum sollte ich einen auf Unternehmensnachfolge spezialisierten M&A-Berater beauftragen – und nicht nur meinen Steuerberater oder Rechtsanwalt?
Ein Unternehmensverkauf ist weit mehr als eine steuerliche oder rechtliche Angelegenheit. Er verlangt eine durchgängige Verkaufsstrategie, die realistische Positionierung des Unternehmens, die aktive und diskrete Suche nach geeigneten Käufern, deren Qualifizierung sowie die Führung von Verhandlungen bis zum Abschluss. Genau darauf ist die Nachfolge-Agentur spezialisiert.
Ihr langjähriger Steuerberater und Ihr Rechtsanwalt bleiben dabei wichtige Partner. Wir beziehen sie gezielt ein, sobald steuerliche Strukturierung, Vertragsgestaltung, Due Diligence oder andere Fragen ihre besondere Expertise erfordern. Die Gesamtkoordination des Verkaufsprozesses und die aktive Käufer- und Nachfolgersuche liegen jedoch bei uns – damit alle Beteiligten ihre jeweiligen Stärken einbringen können.
Welche Kosten entstehen?
Das hängt vom vereinbarten Leistungsumfang und Mandatsmodell ab. Die konkreten Konditionen besprechen wir transparent, bevor Sie einen Auftrag erteilen.
Ihr persönlicher Ansprechpartner
Was ist Ihr Unternehmen wert – und wer könnte es übernehmen?
Ich freue mich auf ein persönliches, vertrauliches Gespräch über Ihre Möglichkeiten. Sie entscheiden selbst, ob und wann weitere Schritte folgen.
Helmuth Antonu · Nachfolge-Agentur · Gols, Burgenland · österreichweit tätig